# Carrières — Wordsmith

> Rejoignez l'équipe Wordsmith.

Canonical URL: https://www.wordsmith.ai/fr/careers

## Rejoignez une équipe qui construit l'avenir de l'IA juridique

Dans un monde où l'IA démultiplie les capacités, le jugement de notre équipe est le différenciateur le plus important. Nous sommes un groupe talentueux de juristes et d'ingénieurs qui réunissent deux univers pour bâtir une IA capable de réellement surpasser les meilleurs modèles du domaine.

[Postes ouverts](https://jobs.ashbyhq.com/wordsmith)

![Wordsmith Nasdaq billboard in Times Square — Legal AI to enable the business.](https://cdn.sanity.io/images/fzjkft9j/production/9232b42ddb8fa11bacc2b44cb91b8b89723c2e05-1675x2233.jpg?w=1200&fit=max&fm=webp&q=85)

### Rejoignez-nous à un moment décisif

Nous avons levé 100 millions de dollars auprès d'Index Ventures, Highland Europe et General Catalyst, les fonds derrière Figma, Stripe, Discord, Airbnb, Revolut et Canva. Notre récente Série B nous donne les moyens de recruter des personnes exceptionnelles, de livrer plus vite et de bâtir une entreprise leader de sa catégorie portée par un véritable élan. L'équipe est encore assez petite pour que votre travail compte chaque jour, et l'aventure assez précoce pour que vous puissiez façonner notre manière de construire. C'est une occasion rare de rejoindre une entreprise dotée du soutien, du timing et de l'ambition nécessaires pour accomplir quelque chose qui a du sens.
[En savoir plus](https://www.wordsmith.ai/fr/blog/wordsmith-ai-raises-70-million-series-b)

### Notre processus de recrutement

Nous accordons de l'importance à la transparence et à votre temps

1.

#### Étape 1 - Présélection

Après l'envoi de votre candidature, nous vous contacterons pour un appel Zoom de 30 minutes.

2.

#### Étape 2 - Entretien technique

Appel de 45 minutes avec votre fonction concernée. Pour discuter des éléments clés du poste.

3.

#### Étape 3 - Exercice à réaliser chez vous

Un mini-projet axé sur votre fonction. Il ne devrait pas prendre plus de quelques heures.

4.

#### Étape 4 - Entretien culturel

Appel de 45 minutes avec un responsable d'une autre équipe de l'entreprise.

### Notre façon de travailler

#### La simplicité produit des effets cumulés

Le véritable génie n'est pas affaire de complexité. Il consiste à distiller le complexe en quelque chose de si simple et puissant que cela tient de la magie. Nous recherchons cette simplicité sans relâche, car la solution la plus élégante est celle qui semble aller de soi.

![Soft sky-blue gradient with a centred white pill label reading SIMPLICITY.](https://www.wordsmith.ai/_next/image?url=%2Fcareers%2Fvalues%2Fsimplicity.png&w=3840&q=75&dpl=dpl_5Y9BMox3xHieRZEknDDgRL9NnzeX)

#### On envoie la balle là où l'on regarde

Nous ne croyons pas à la chance, nous croyons à la concentration. Le succès n'est pas un accident : il résulte directement du fait de viser grand et de refuser de détourner le regard. Nous fixons des objectifs ambitieux et alignons chaque action pour les atteindre.

![Soft gradient from lilac to peach with a centred white pill label reading FOCUS.](https://www.wordsmith.ai/_next/image?url=%2Fcareers%2Fvalues%2Ffocus.png&w=3840&q=75&dpl=dpl_5Y9BMox3xHieRZEknDDgRL9NnzeX)

#### Moins de personnes, mais meilleures

Nous bâtissons une équipe de spécialistes, pas une foule. Nous sommes convaincus qu'un petit groupe de personnes brillantes et engagées peut accomplir davantage qu'une armée de généralistes. Chaque personne ici est choisie parce qu'elle excelle dans ce qu'elle fait.

[Postuler](https://jobs.ashbyhq.com/wordsmith)

![Soft blue gradient with a centred white pill label reading BRILLIANCE.](https://www.wordsmith.ai/_next/image?url=%2Fcareers%2Fvalues%2Fbrilliance.png&w=3840&q=75&dpl=dpl_5Y9BMox3xHieRZEknDDgRL9NnzeX)

### Rencontrez l'équipe.

- [

![Nicholas Ng](https://www.wordsmith.ai/_next/image?url=%2Fcareers%2Fteam%2Fnicholas-ng.png&w=3840&q=75&dpl=dpl_5Y9BMox3xHieRZEknDDgRL9NnzeX)

#### Nicholas Ng

Nicholas a rejoint Wordsmith comme Legal Engineer après avoir débuté sa carrière dans le droit puis s'être tourné vers les technologies juridiques. Il travaille en étroite collaboration avec les clients pour comprendre les workflows juridiques, concevoir de meilleures solutions et contribuer à définir ce que devient l'ingénierie juridique à mesure que le métier évolue.
](https://www.wordsmith.ai/fr/blog/building-a-role-that-did-not-really-exist-before)
- [

![Dominic Dunnett](https://www.wordsmith.ai/_next/image?url=%2Fcareers%2Fteam%2Fdominic-dunnett.png&w=3840&q=75&dpl=dpl_5Y9BMox3xHieRZEknDDgRL9NnzeX)

#### Dominic Dunnett

Dominic a rejoint Wordsmith comme Product Manager, réunissant une expérience en droit, en génie logiciel et en produit. Son travail consiste à cerner les bons problèmes à résoudre, à aider les équipes à construire avec clarté et à faire évoluer la réflexion produit à mesure que l'IA élargit le champ des possibles.
](https://www.wordsmith.ai/fr/blog/learning-how-to-build-while-the-ground-is-moving)
- [

![Michael Pidgeon](https://www.wordsmith.ai/_next/image?url=%2Fcareers%2Fteam%2Fmichael-pidgeon.png&w=3840&q=75&dpl=dpl_5Y9BMox3xHieRZEknDDgRL9NnzeX)

#### Michael Pidgeon

Michael a rejoint Wordsmith comme Product Engineer après avoir travaillé dans le logiciel et l'IA. Il se consacre à la création d'expériences produit fiables et soignées pour des problématiques juridiques complexes, tout en expérimentant de nouvelles façons de concevoir le logiciel à l'heure où l'IA en redéfinit le développement.
](https://www.wordsmith.ai/fr/blog/designing-products-for-a-new-kind-of-work)
